Saisir la Haute Autorité pour la transparence de la vie publique (HATVP) pour le contrôle déontologique des agents publics hospitaliers

Ce sont les lois du 11 octobre 2013 relatives à la transparence de la vie publique qui ont créé la Haute Autorité pour la transparence de la vie publique (HATVP). Cette autorité administrative indépendante conserve les prérogatives de la Commission pour la transparence financière de la vie politique à laquelle elle se substitue, tout en renforçant ses prérogatives. Elle a ainsi la possibilité de solliciter l’administration fiscale quant à la communication de toute information requise dans ce cadre. Au-delà, la Haute Autorité se voit désormais confier une mission en matière de prévention des conflits d’intérêts. Plus récemment, la loi du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique prévoit que la HATVP se substitue également à la Commission de déontologie de la fonction publique (CDFP) à compter du 1^er février 2020. Elle se prononce donc désormais sur l’aptitude à occuper des emplois publics dont le niveau hiérarchique ou la nature des fonctions le justifient (liste établie par décret en Conseil d’État). Elle se prononce également, le cas échéant, sur la compatibilité du projet de création ou de reprise d’une entreprise avec les fonctions exercées par le fonctionnaire au cours des 3 années précédant sa demande d’autorisation.

La présente fiche éclaire le directeur d’hôpital quant aux prérogatives de la HATVP et ses modalités de fonctionnement pour celles qui intéressent les professionnels de l’hôpital, en termes de contrôle déontologique notamment.